Detalle de este empleo inclusivo

Antofagasta Minerals

Ingeniera(o) Control de Gestión y Contratos (17262)

Postula hasta el 25/10/2023
Resumen del empleo inclusivo

Ingeniero de Contratos – Turno 5x2 – Antofagasta Minerals

Estamos en búsqueda de un(a) profesional del área de la Ingeniería Comercial, Contador Auditor o Ingeniería Civil en cualquiera de sus especialidades, con al menos 5 años de experiencia profesional en formación y apoyo en administración de contratos de construcción, servicios y EPC.

El objetivo del cargo será gestionar los procesos de contratación de servicios, además de prestar apoyo en la administración comercial de los contratos, minimizando los riesgos, y cumpliendo estrictamente las políticas, procedimientos y protocolos del Grupo Minero, para generar y ejecutar estrategias de contratación y administración que optimicen el costo total de propiedad (TCO).

Principales desafíos:

  • Elaborar contratos de construcción y servicios, validando las condiciones contractuales con las áreas técnicas y funcionales del proyecto.
  • Cumplir fielmente con las normativas de contratación en todas sus etapas, de acuerdo con las directrices, políticas y procedimientos definidos por el Grupo Minero.
  • Identificar riesgos potenciales en la etapa de contratación, ejecución y cierre de los contratos suscritos que impacten negativamente el desempeño del Proyecto.
  • Aplicar acciones de control para monitorear el desempeño de los contratos.
  • Participar con las partes interesadas internas para generar ideas, oportunidades, y respondiendo a las inquietudes de los clientes internos y desempeño de los contratistas.
  • Trabajar colaborativamente con la Gerencia Corporativa de Abastecimiento en las categorías definidas por ésta.
  • Planificar su cartera de contratos según programa del proyecto, normativas de la compañía y estrategia de ejecución.
  • Asistir y apoyar en la revisión de bases técnicas relativas a los contratos que se generen en el proyecto.
  • Caracterizar proveedores de acuerdo con criterios de calidad, precio, prestigio, relaciones estratégicas con la compañía, asegurando una certera toma de decisiones.
  • Definir hitos de control de la ejecución de los contratos, con métricas objetivas y claras para proveedor y mandante.
  • Gestionar la documentación contractual, tales como cartas, RFI o SDI, ordenes de cambio, modificaciones de contrato entre otros.
  • Gestionar toda la documentación necesaria para el cierre de los contratos y las ordenes de servicio

Requisitos de postulación:

  1. Título profesional de Ingeniería Comercial, Contador Auditor o Ingeniería Civil o carrera afín.
  2. Al menos 5 años de experiencia profesional en formación y apoyo en administración de contratos de construcción, servicios y EPC.
  3. 10 años de experiencia demostrable en cargos similares. Deseable experiencia en industria minera, en ámbitos de contratos de proyectos y operaciones.
  4. Experiencia relevante y demostrable en evaluación económica de contratos complejos.
  5. Dominio del Idioma Inglés deseable.
  6. Manejo en sistema de planificación (ERP), deseable SAP.
  7. Disponibilidad para trabajar jornada 5x2, formato mixto planificado (50% presencial, 50% teletrabajo), en Santiago.

“Todas nuestras ofertas de trabajo están bajo el marco de la ley 21.015, que incentiva la inclusión de Personas con Discapacidad al mundo laboral”

Profesionales
Detalles
Jornada Por turno
Minería
Híbrido
Experiencia requerida:
5 a 10 años de experiencia
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Acerca de Antofagasta Minerals

Antofagasta Minerals pertenece al Grupo Antofagasta plc y es uno de los diez mayores productores de cobre del mundo. Somos una compañía minera internacional con base en Chile. Contamos con los mejores profesionales de la industria y la excelencia es un sello irrenunciable en todo lo que hacemos. Nos interesa contribuir a marcar el camino de la minería del futuro.

 

Somos un empleador inclusivo para personas con discapacidad porque:

En Chile somos el principal Grupo Minero privado y estamos comprometidos en el desarrollo de una cultura y ambiente de trabajo inclusivo, promoviendo la diversidad como habilitador clave para el logro de nuestra estrategia de negocio. Por ello, buscamos incorporar a personas que aspiren a construir una minería más sustentable e inclusiva. Si estás en búsqueda de nuevos desafíos, te invitamos a participar de nuestras ofertas laborales.